微軟荷蘭攜另13家機構簽署《多樣化章程》
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據外媒報道,在過去幾年時間內,微軟已經一直有在努力開展多樣化工作。然而在荷蘭,微軟公司的女性技術職工人數卻只占了總數的9%。我們知道,微軟已經因對諾基亞前員工展開裁員而飽受爭議,所以現在它不能再讓自己再背上另外一個罵名,于是荷蘭分公司決定作出改變。據微軟荷蘭分公司總經理Ernst-Jan Stigter披露,多樣化工作并不能高興為之,而是必須為之。
這也成為了這家公司近期邀請另外13家組織機構一同簽署《多樣化章程(Diversity Charpter)》的原因。
這份《章程》屬自愿性質承諾書,旨在促進、創造多樣化工作環境。多樣化包括年齡、性別、性取向、文化、種族、宗教。
雖然這份協議不具備任何法律義務、僅僅只是出于道德準則而做出的行為,但不管怎樣這仍舊是一個好跡象,它讓人們看到這些公司、機構想要實現多樣化目標的決心?!?/p>
注:本文轉載自其它媒體,轉載目的在于遞更多信息,并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。
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